大学生在双胞胎的成长秘诀

2012-10-06 14:47:46  来源: 网络  有人参与

双胞胎集团鲍洪星先生从创业至今一直认为,人才是双胞胎集团的第一资本和最宝贵的财富,市场经济的竞争归根结底就是人才的竞争,正是在这种......

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双胞胎集团鲍洪星先生从创业至今一直认为,人才是双胞胎集团的第一资本和最宝贵的财富,市场经济的竞争归根结底就是人才的竞争,正是在这种人才观念的指导下,集团注重三多理念,即生活多关心、精神多鼓舞、工作多指导。双胞胎以每年新建20几家分子公司的增长速度在飞速发展,使得一大批从校园走出来加盟双胞胎集团的大学生快速成长,目前已有近百名大学生走上了各条线、各部门的管理岗位,为双胞胎集团的后续更大发展奠定了良好的基础。

要有更多的优秀大学生加盟双胞胎集团,首先在招聘方面下足功夫,为此,集团在全国多家知名大专院校召开专场招聘会。9月28日,集团又在江西财经大学本部102活动室进行了一场财务专场招聘会。良好的声誉和雄厚的实力吸引了来自财大、科大、华东理工大学等多所高校的优秀毕业生,会场人山人海,座无虚席。到场学子积极踊跃投递简历表示渴望加入双胞胎这个大家庭,愿意为双胞胎奉献一生。

本次招聘现场一共收到简历将近300份,其中应聘财务类岗位简历就达到近200份,此外,采购类和其他岗位简历也有100来份。会后,还安排了领导答疑、优秀毕业生经验分享和笔试等环节,其中有169名学生参加了现场的财务类岗位笔试。也有学生因为来的晚未能参加笔试,希望双胞胎能够举办第二次校园招聘会。

要使更多的大学生在集团快速成长,其次是做好培训工作。双胞胎集团的快速发展,离不开对各类人才的培养,针对大学生的培养,集团推行的是三大转变,即使在校的大学生从学生转变为职业员工,从职业员工转变为有专业技能的员工,从专业人员转变为管理人员。

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本文来源:网络 责任编辑:xm001
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